A gigante de serviços de TI está procurando consultores SAP, desenvolvedores e engenheiros de IA na Espanha, Portugal, França e outros lugares.
Líder europeu em TI Inetum lançou uma grande iniciativa de contratação, abrindo mais de 1.000 vagas em 19 países. A expansão inclui mais de 560 vagas remotas, sinalizando um impulso significativo para atrair talentos de tecnologia na Europa e na América Latina. Os principais centros de contratação incluem Espanha, França, e Portugal.
A onda de contratações chega como Inetum, A , empresa com 28.000 funcionários e vendas de € 2,5 bilhões, continua a expandir seus serviços de transformação digital. Certificada como "Top Employer Europe 2025", a empresa está expandindo suas equipes para atender à demanda dos clientes em computação em nuvem, IA generativa e soluções corporativas como SAP e Microsoft Dynamics. Essa mudança oferece um número substancial de oportunidades para profissionais de TI que buscam cargos em grandes corporações europeias consolidadas, incluindo aqueles que buscam trabalho remoto ou híbrido.
O que as funções envolvem
A maioria das vagas em aberto é para profissionais experientes em tecnologia, embora existam oportunidades para talentos juniores. A empresa busca principalmente candidatos com expertise em plataformas e linguagens de programação de alta demanda. Embora muitas vagas sejam listadas em países específicos, uma parcela significativa (mais de 560) é anunciada como remota, oferecendo flexibilidade para candidatos nessas regiões.
Os principais locais de contratação e contagens de empregos incluem:
- Espanha: 281 empregos
- França: 221 empregos
- Portugal: 185 empregos
- Colômbia: 88 empregos
- Polônia: 61 empregos
- Marrocos: 48 empregos
- Romênia: 43 empregos
- México: 30 empregos
- Bélgica: 27 empregos
As vagas abrangem diversas áreas técnicas. Os cargos de destaque que aparecem nas listas são:
- Consultores SAP: Abrangendo vários módulos, incluindo FI/CO, SD, MM, EWM e SuccessFactors.
- Engenheiros de software:Principalmente desenvolvedores Java, .NET e C++, com muitas funções para perfis full-stack.
- Nuvem e DevOps: Arquitetos e engenheiros com experiência em Azure, GCP e OpenShift.
- Dados e IA: Engenheiros de dados, arquitetos de IA, consultores de inteligência de negócios (BI) e cientistas de dados.
- Gerenciamento de projetos: Gerentes de projeto, Scrum Masters e PMOs para liderar projetos de TI.
- Cibersegurança: Especialistas em segurança de rede e gerenciamento de identidade e acesso.
Pagamento e condições
Os contratos são principalmente posições permanentes e de tempo integral (contrato indefinido na Espanha ou Contrato com duração indeterminada na França), embora algumas vagas para contratados estejam disponíveis. Informações salariais, embora não sejam fornecidas para todas as funções, estão disponíveis para cargos selecionados, dando uma indicação dos níveis de remuneração.
Exemplos de salários anuais anunciados incluem:
- Engenheiro de Software Java (Espanha): € 45.000 – € 50.000
- Especialista em OpenShift (Espanha): € 50.000 – € 55.000
- Especialista em IA para SAP (Espanha): € 40.000 – € 65.000
- Desenvolvedor Cobol (França): € 36.000 – € 47.000
- Especialista em Visualização de Dados (México): MX$480.000 – MX$720.000
Com base nas avaliações dos funcionários, a remuneração em Inetum é frequentemente descrita como moderada para o setor. No entanto, a empresa é vista como um forte ponto de entrada para profissionais em início de carreira, especialmente no ecossistema SAP, oferecendo valiosa experiência em projetos com grandes clientes.
Como se candidatar
Esta onda de contratações representa uma oportunidade significativa para profissionais de tecnologia dentro e fora da UE, especialmente na América Latina, garantirem vagas em um grande empregador europeu. Embora algumas gigantes da tecnologia tenham anunciado congelamentos de contratações, essa expansão demonstra a demanda contínua por habilidades especializadas em TI no setor de serviços corporativos. O alto número de vagas em Portugal e Espanha é particularmente notável, pois esses países são destinos populares para talentos internacionais em tecnologia.
Candidatos interessados nessas posições devem agir rapidamente.
- Visite a fonte oficial:Todas as inscrições devem ser feitas através do site oficial Inetum portal de carreiras. Esta é a maneira mais confiável de visualizar listagens atualizadas e enviar uma inscrição diretamente.
- Adapte seu currículo: Destaque a experiência com as tecnologias específicas mencionadas nas descrições de cargo, como módulos SAP, plataformas de nuvem (Azure, GCP) ou linguagens de programação (Java, .NET).
- Prepare-se para um processo de várias etapas:O processo de entrevista normalmente envolve uma triagem inicial com RH, seguida de entrevistas técnicas com gerentes de negócios e líderes de equipe.
- Esclarecer as políticas de trabalho remoto: Para cargos remotos, confirme se a função pode ser desempenhada de qualquer lugar ou se está restrita a um país específico por razões fiscais e legais.
Embora muitas funções internacionais sejam realizadas em inglês, a proficiência no idioma local (espanhol, francês, português) é uma vantagem significativa e pode ser necessária para determinados cargos de atendimento ao cliente.
Conclusão
Inetum‘A onda de contratações de mais de 1.000 profissionais de tecnologia é um claro indicador da forte demanda por habilidades de transformação digital na Europa e na América Latina. Com centenas de vagas remotas disponíveis, esta é uma excelente oportunidade para profissionais de TI qualificados. Candidate-se através do portal oficial de carreiras da Inetum antes que as posições sejam preenchidas.
Perguntas frequentes
Essas vagas estão abertas a cidadãos de fora da UE?
Embora a Inetum contrate internacionalmente, os candidatos para cargos na UE provavelmente precisarão ter autorização de trabalho existente ou ser elegíveis para um visto de trabalho no país específico de emprego.
Os trabalhos remotos são totalmente globais?
A maioria dos empregos remotos é específica para cada país, o que significa que você deve residir no país onde o trabalho será realizado para fins legais e fiscais. Isso deve ser esclarecido durante o processo de entrevista.
Qual é o idioma principal de trabalho?
Para equipes e projetos internacionais, o inglês é comum. No entanto, para projetos de clientes locais em países como França ou Espanha, a fluência no idioma local costuma ser necessária.
